Bir önceki yazımda konuya genel olarak bir giriş yapmıştık bu yazıda ise işin ayrıntılarına ineceğiz. İlk olarak hangi puan türünü kullanacağımız öğrenelim. Bildiğiniz üzere KPSS de 120 puan türü var ve ÖSYM memuriyet kadrolarına yerleştirme yaparken bu puan türlerinden KPSSP 3 ü kullanmakta bu şu demek oluyor ki Genel Yetenek + Genel Kültür   (%50 +%50) etki etmektedir. Geldik tercih yaparken öğrenmemiz gereken en önemli konuya Nitelik Kodu arkadaşlar ÖSYM kadro açıklarken kurumların talepleri doğrultusunda bazı bölümlerden alım yapmaktadırlar.

 Burada asıl amaç o işe en uygun kişiyi seçmek olsa da son zamanlar yapılan alımları baktığımızda bu işin pekte öyle olmadığını görmekteyiz.:negative:  Örnek verecek olursak; PTT bir alımda 4001 ( yani herhangi bir lisans programdan mezun olma şartını ararken ) diğer alımda İİBF kodlarına yer vermiştir. Peki bu kodlar neden bu kadar önemlidir. Arkadaşlar devir yarış devri bu yarışta ne kadar az rakiple yarışırsak o kadar şanslı duruma geliriz. Örneğin Kamu Yönetimi mezunu olarak kalkıp da 4001 kodlu olan bir bölümü yazmamız atanma şansımızı azaltacaktır. Burada şu noktayı açıklamadan geçmek istemiyorum… Yarın bir gün deniz bize böyle tercih yapın dedi dersiniz :wacko: Arkadaşlar bir kamu yönetimi bölümü mezunu olarak 4001 kodlu her yeri yazma şansına sahipsiniz. Ancak bu kadrolara herkes başvurabildiği için özellikle fizik, biyoloji, kimya, matematik bölüm mezunları atanmak için 85-90 gibi bir puana sahip olmanız gerekmekte oysaki kamu yönetimi bölümü mezunu olarak yani 4503 ( kamu yönetimi bölümü mezunu olmak ) isteyen yerleri tercih edersek hem yarıştığımız kişi sayısı ciddi oranda azalacak hem de 80-85 puan aralığında yerleşme şansımız olacaktır. Yerleşme puanları 74-75 ler seviyesine kadar gerilemiş olsa da siz benim durumuma düşmemek için en az bir 80 alın ki son alıma kadar ha gittim ha gideceğim diye beklemeyin. İyi bir tercihinin püf noktaları-2 adlı yazımda tercih olayına son noktayı koyacağız :good: